Timski coaching

Ako među članovima vašeg tima postoje napetosti, loša komunikacija, nepovjerenje, neravnomjerna raspodjela posla ili nedovoljan angažman, obratite se LQ certificiranim trenerima koji će raditi na poboljšanju učinka tima prema vašim potrebama.

Zato što smo svi različiti i potrebna nam je ta raznolikost da bi svi aspekti poslovanja bili pokriveni najkvalitetnije moguće, poželjno je razumjeti kako stvoriti timsku usklađenost.

  • 97% zaposlenika i rukovoditelja vjeruje da nedostatak usklađenosti unutar tima utječe na ishod zadatka ili projekta.
  • 86% zaposlenika i rukovoditelja navodi nedostatak suradnje ili neučinkovitu komunikaciju kao razloge za neuspjehe na radnom mjestu.

Kada svi zajedno idu naprijed, onda se uspjeh pobrine sam za sebe, rekao je Henry Ford. Pobrinite se da svi u vašoj tvrtki pruže maksimum u istom smjeru, težeći istom cilju, da se samoinicijativno nadopunjuju i podržavaju.

Za savjete o izgradnji uspješnog tima preuzmite e-knjigu Kako stvoriti POBJEDNIČKI TIM.

KOME JE PROGRAM NAMIJENJEN?

Timovima koji su disfunkcionalni, žele kvalitetnije odnose, žele raditi na strategiji, viziji, misiji i vrijednostima, za timove koji trebaju povećati produktivnost.

ŠTO DOBIVATE?

  • Prepoznavanje potencijala svakog člana tima uz razvojni alat 360 Halo Feedback
  • Poboljšanje komunikacije među članovima
  • Definiranje zajedničkog cilja i uspostavljanje dugoročnih planova unutar tima
  • Sposobnost rješavanja konfliktnih situacija
  • Razvoj novoformiranog tima ili tima koji prolazi kroz promjene